رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از درنظرگرفتن حداقل ظرفیت ۳۰درصدی برای زنان در برنامه «تربیت ۵۰۰ مدیر جوان»، خبر داد.
به گزارش پایگاه خبری و رسانهای پایگاه خبری و رسانهای حوزههای علمیه خواهران، علاءالدین رفیع زاده رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، اظهار کرد: دولت چهاردهم اهتمام ویژهای برای تربیت مدیران زن برای تصدی مسئولیتهای مهم کشور دارد.
وی افزود: در برنامه تربیت ۵۰۰ مدیر جوان، حداقل ظرفیت ۳۰ درصدی برای بانوان پیش بینی شده است که به وجود دختران این سرزمین مفتخریم.
رفیع زاده ادامه داد: برنامه «تربیت ۵۰۰ مدیر جوان» به منظور تربیت مدیران جوان و با انگیزه، به عنوان مدیران راهبردی کشور انجام میشود که طی آن ۵۰۰ مدیر جوان و کارآمد، شناسایی شده و در چرخه آموزش قرار میگیرند که این برنامه توسط معاون اول رییس جمهور به دستگاههای اجرایی ابلاغ شده است.
وی گفت: در این راستا فرآیند مشخصی طراحی شده است به طوری که افراد تا دوسال تحت آموزش و ارزیابی عملکرد قرار میگیرند همچنین قرار است برای جذب این افراد آزمونی برگزار شود که کارکنان و مدیران دولتی، دانشگاهیان و همچنین علاقمندان درحوزه بخش خصوص میتوانند در آزمون شرکت کنند تا نهایتا افراد تا دوسال تحت آموزش و ارزیابی عملکرد قرار میگیرند و اگر همه مراحل را طی کنند، به عنوان مدیر یار راهبردی به دستگاههای اجرایی معرفی میشوند.
انتهای پیام/
نظر شما